美国外科医生平均年薪30万美元以上,且就业市场竞争小。(shutterstock)
自中共病毒大流行在美国和世界爆发以来,各国采取封锁措施,经济受到重创。美国由于预算削减、办公室关闭和行业需求变化,导致数百万美国人失业。
尽管零售、旅游和酒店业因COVID-19遭受了沉重打击,但美国劳工统计局数据显示,到2029年,医疗保健以及计算机和信息技术领域的就业人数,预计将分别增长15%和11%。
除了对这些行业的工作需求旺盛之外,求职网站Glassdoor的数据还发现,医疗保健和技术领域的许多工作年薪高达六位数,且这些职位的竞争很少。
根据Glassdoor的定义,低竞争工作是指与公开职位数量相比,应聘者数量较少的职位。
Glassdoor在其平台上查看了截至8月17日,有1000个有效职位空缺或以上、且至少分享100份薪水报告的职位,随后编制了一份高薪且竞争最小的工作清单,上榜的13个工作年薪均超过100,000美元。这些职位之所以竞争小,是因为申请人需要更高学位和广泛的技能才可胜任。
这13个工作绝大多数是医疗行业和计算机和信息行业,从儿科医生和医疗经理,到云工程师和数据库架构师。
以下是这13个年薪超10万,且竞争小的工作清单。
1.外科医生
平均年薪:308,594美元
职位空缺:3,573
2.精神科医生
平均年薪:233,294美元
职位空缺:4,094
3.验光师
平均年薪:120,191美元
职位空缺:1,716
4.心脏科医生
平均年薪:384,908美元
职位空缺:1,274
心脏科医生示意图。(Fotolia)
5.税务经理
平均年薪:116,399美元
职位空缺:3,184
6.初级保健医师
平均年薪:202,393美元
职位空缺:1,762
7.儿科医生
平均年薪:182,578美元
职位空缺:1,347
8.医疗经理
平均年薪:192,454美元
职位空缺:2,619
9.软件架构师
平均年薪:123,033美元
职位空缺:1,344
10.牙医
平均年薪:146,062美元
职位空缺:3,632
根据美国劳工部(U.S. Labor Department)统计,牙科护理师的年薪中位数为73,000美元。这要高于注册护士年薪的中位数69,000美元。在大城市,牙科护理师甚至可以赚取六位数的薪水。(Fotolia)
11.数据库架构师
平均年薪:115,225美元
职位空缺:1,499
12.建筑师
平均年薪:101,432美元
职位空缺:3,115
建筑师。(Shutterstock)
13.云工程师
平均年薪:104,593美元
职位空缺:2,503